Каталог
>
Знания и навыки
>
Компьютерная литература
>
Программы
>
9781119019718
Каталог
:: Java книги
:: Авто
:: Астрология
:: Аудио книги
:: Биографии и Мемуары
:: В мире животных
:: Гуманитарные и общественные науки
:: Детские книги
:: Для взрослых
:: Для детей
:: Дом, дача
:: Журналы
:: Зарубежная литература
:: Знания и навыки
:Бизнес-книги
:Компьютерная литература
:Базы данных
:Зарубежная компьютерная литература
:Интернет
:Информационная безопасность
:Книги о компьютерах
:Компьютерное железо
:Ос и сети
:Программирование
:Программы
:Научно-популярная литература
:Словари, справочники
:Учебная и научная литература
:: Издательские решения
:: Искусство
:: История
:: Компьютеры
:: Кулинария
:: Культура
:: Легкое чтение
:: Медицина и человек
:: Менеджмент
:: Наука и образование
:: Оружие
:: Программирование
:: Психология
:: Психология, мотивация
:: Публицистика и периодические издания
:: Разное
:: Религия
:: Родителям
:: Серьезное чтение
:: Спорт
:: Спорт, здоровье, красота
:: Справочники
:: Техника и конструкции
:: Учебная и научная литература
:: Фен-Шуй
:: Философия
:: Хобби, досуг
:: Художественная лит-ра
:: Эзотерика
:: Экономика и финансы
:: Энциклопедии
:: Юриспруденция и право
:: Языки
Новинки
Dodge Dakota с 1995 по 2000 год, электрооборудование и электросхемы в электронном виде (на английском языке)
Kanban Change Leadership
Автор:
Siegfried Kaltenecker
Издательство:
John Wiley & Sons Limited
Cтраниц:
1
Формат:
PDF
Размер:
0
ISBN:
9781119019718
Качество:
excellent
Язык:
Описание:
Explains how and why Kanban offers a new approach to change in 21st Century businesses This book provides an understanding of what is necessary to properly understand change management with Kanban as well as how to apply it optimally in the workplace. The book emphasizes critical aspects, several traps which users repeatedly fall into, and presents some practical guidelines for Kanban change management to help avoid these traps. The authors have organized the book into three sections. The first section focuses on the foundations of Kanban, establishing the technical basis of Kanban and indicating the mechanisms required to enact change. In the second section, the authors explain the context of Kanban change management—the options for change, how they can be set in motion, and their consequences for a business. The third section takes the topics from the previous sections and relates them to the social system of business—the goal is to guide readers in the process of building a culture of continuousimprovement by reviewing real case studies and seeing how Kanban is applied in various situations. Kanban Change Leadership: Explains how to implement sustainable system-wide changes using Kanban principles Addresses the principles and core practices of Kanban including visualization, WIP limits, classes of service, operation and coordination, metrics, and improvement Describes implementation, preparation, assessment, training, feedback, commissioning, and operation processes in order to create a culture of continuous improvement Kanban Change Leadership is an educational and comprehensive text for: software and systems engineers; IT project managers; commercial and industrial executives and managers; as well as anyone interested in Kanban.
Скачать
Скачать легальную копию
Просмотров: 70
Пресс - релиз
string(4) "true" int(290)
К настоящему времени нет отзывов!
Рекомендуем
Новая жизнь без трусов
Информация
Свяжитесь с нами
Как скачать и чем читать
Quiero dinero © 2007
